1. Римма
  2. Трудовые споры, трудовые отношения, разработка внутренних нормативных актов
  3. 25.07.2015
Здравствуйте, мой супруг работает на разрезе " Восточный " город Экибастуз помощником машиниста эксковатора, 17 июля он был в дневную смену, с разреза смену вывозят на автобусе, несколькими автобусами, в эту смену он уехал не на своём автобусе, смена прошла нормально, машинист никаких претензий не имел, на следующую дневную смену ему сообщили что за ранний уход с работы его отстраняют и просят писать обьяснительную, он отказывается писать так как не уходил раньше.На него пишет докладную мастер которого не было в то время на разрезе, на что есть обьяснительная машиниста и водителя с которым тот уехал в тот день с разреза, так же есть фото эксплуатационного журнала где ясно видно что в этот день мастер отметку о том что он был не поставил, именно этот день пропущен.Так же есть переписка с самим мастером в WhatsApp где он пишет что его заставили написать докладную под угрозой увольнения.После сообщили что никто никого от работы не отстранял и теперь неси документ на каком основании прогул пришлось идти на больничный.Теперь нам сообщили что за ранний уход с работы его лишают премии до конца года и тринадцатой зарплаты.Есть ли возможность оспорить этот приказ и наказать за превышение своих полномочий начальника участка? СПАСИБО.


На это сообщение еще не было ни одного ответа.
Однако, Вы не можете отвечать на это сообщение.
  • «Пятничная» скидка

    Скидки до 10%

    Каждую пятницу скидка до 10% на все виды юридических услуг нашей компании.