1. Гринберг Эдуард
  2. Bookworm Sherlock Holmes
  3. Трудовые споры, трудовые отношения, разработка внутренних нормативных актов
  4. 14.11.2013
"Добрый вечер! У меня к Вам вопрос.Может ли работать сотрудник нац.компании в отношении которого вынесено постановление об отказе ВУД по ст.307 ч.2 УК РК.на основании ст.37 ч.1 п.3 УПК РК(вследствии акта амнистии)и ст.4 Закона РК Об амнистии в связи с двацатилетием государственной независимости Республики Казахстан.?Не будут ли работники прокуратуры препятствовать его работе в компании? Спасибо жду ответа."
Ответ принят Pending Moderation
Согласно Вашего письма адресованного в мой адрес, следует, что Ваш приятель пребывал на работе в государственном предприятии (национальная компания)" участие государства с содержанием доли в уставном капитале 50 и боле процентов, является государственной", осуществляя руководящую должность.
В процессе осуществления своих должностных обязанностей, данным руководителем было допущено коррупционное преступление, предусмотренное ст.307 ч.2 УК РК
В соответствие ст. 37 УК РК к нарушителю был применен акт амнистии (уголовное дело не может быть возбуждено, а возбужденное уголовное дело подлежит прекращению в следствии акта амнистии, если он устраняет применение наказания за совершенное преступление.
Наряду с этим, в мой адрес Вами направлена жалоба на постановление об отказе в возбуждении уголовного дела.
Исходя из указанной в данной жалобе даты, срок предусмотренный законодательством для обжалования истек. О том, что судом восстановлен срок для обжалования, а также о том, что данная жалоба рассмотрена судом, Вами информации не предоставлено.
Таким образом, консультация предоставляется на основании предоставленных Вами документов.
Исходя из представленных Вами документов следует, что нарушитель согласился с инкриминируемым ему преступлением не обжаловав постановление об отказе в возбуждении уголовного дела, тем самым не выразив свое возражение.
Таким образом, нарушитель в настоящее время признан виновным в совершении коррупционного преступления.

УПК
Статья 37. Обстоятельства, исключающие производство по делу
Уголовное дело не может быть возбуждено, а возбужденное уголовное дело подлежит прекращению
3) вследствие акта амнистии, если он устраняет применение наказания за совершенные деяния;

4. Отказ в возбуждении уголовного дела либо прекращение уголовного дела по основаниям, указанным в пунктах 3, 4 и 11 части первой настоящей статьи, не допускается, если лицо, на которого заявитель прямо указывает как на лицо, совершившее преступление, подозреваемый, обвиняемый, а также подсудимый или его законные представители против этого возражают. В этом случае производство по делу продолжается и завершается при наличии к тому оснований постановлением обвинительного приговора с освобождением осужденного от наказания.

В этой связи разъясняю, что ограничения, связанное с пребыванием на работе в государственных предприятиях, лиц, ранее совершивших коррупционные преступления, регулируются нормами ст. 240-1 трудового кодекса, и п. 4,5 ст. 10 Закона о государственной службе

Ссылки на законодательные нормы смотрите ниже:

Трудовой кодекс
Глава 25-1. Особенности регулирования труда работников государственных предприятий
на праве хозяйственного ведения, национальных управляющих холдингов, национальных институтов развития, национальных холдингов и национальных компаний,
а также их дочерних организаций

Статья 240-1. Ограничение, связанное с пребыванием на работе в государственных предприятиях на праве хозяйственного ведения, национальных управляющих холдингах, национальных институтах развития, национальных холдингах и национальных компаниях, а также их дочерних организациях
На работу в государственные предприятия на праве хозяйственного ведения, национальные управляющие холдинги, национальные институты развития, национальные холдинги и национальные компании, а также их дочерние организации на должность, связанную с исполнением управленческих функций, не может быть принято лицо, ранее совершившее коррупционное преступление.

Закон о О госслужбе
статья 10
4. На государственную службу не может быть принято лицо:
1) признанное в установленном порядке недееспособным или ограниченно дееспособным;
2) лишенное судом права занимать государственные должности в течение определенного срока;
3) в соответствии с заключением медицинского учреждения имеющее заболевание, препятствующее выполнению должностных полномочий, в случаях, когда специальные требования к состоянию здоровья для занятия соответствующих должностей установлены в квалификационных требованиях;
4) отказавшееся принять на себя ограничения, установленные законом, в целях недопущения действий, которые могут привести к использованию их статуса и основанного на нем авторитета в личных, групповых и иных неслужебных интересах;
5) которое в течение трех лет перед поступлением на государственную службу привлекалось к дисциплинарной ответственности за совершение коррупционного правонарушения. При этом на государственную службу не допускается лицо, уволенное с работы за совершение коррупционного правонарушения;

Также смотрите порядок прекращения государственной службы по данной составляющей ниже.

Закон о госслужбе
Статья 27. Основания прекращения государственной службы административными государственными служащими
1. Основаниями для прекращения государственной службы административными государственными служащими являются:
1) подача ими заявления об увольнении по собственному желанию;
1-1) достижение ими пенсионного возраста, установленного законом Республики Казахстан, с правом ежегодного продления срока их пребывания на государственной службе путем заключения трудового договора по взаимному согласию сторон;
Полагаем, что истечение срока действия трудового договора, заключенного на один год с лицом, достигшим пенсионного возраста, влечет прекращение государственной службы - см. ответ Председателя Агентства РК по делам государственной службы от 27 мая 2010 года
2) истечение срока трудового договора либо расторжение трудового договора по основаниям, предусмотренным законодательством Республики Казахстан;
2-1) истечение сроков их полномочий, предусмотренных законами Республики Казахстан и актами Президента Республики Казахстан;
2-2) преобразование занимаемых ими должностей в политические должности либо должности, на которые граждане назначаются местными представительными органами или избираются в соответствии с законами Республики Казахстан;
3) представление административным государственным служащим заведомо ложных сведений о его доходах и имуществе;
4) несоблюдение обязанностей и ограничений, установленных настоящим Законом;
5) непередача в доверительное управление имущества, принадлежащего на праве собственности;
6) утрата гражданства Республики Казахстан;
7) совершение коррупционного правонарушения;
7-1) вступление в законную силу обвинительного приговора суда;
7-2) прием на административную государственную должность лица, совершившего коррупционное преступление, или лица, ранее уволенного за совершение коррупционного правонарушения, а также лица, совершившего преступление в составе организованной группы, преступного сообщества (преступной организации), транснациональной организованной группы, транснационального преступного сообщества (транснациональной преступной организации) или устойчивой вооруженной группы (банды); прием на административную государственную должность лица, в отношении которого уголовное дело о преступлении в составе организованной группы, преступного сообщества (преступной организации), транснациональной организованной группы, транснационального преступного сообщества (транснациональной преступной организации) или устойчивой вооруженной группы (банды
  • Страница :
  • 1


На это сообщение еще не было ни одного ответа.
Однако, Вы не можете отвечать на это сообщение.
  • «Пятничная» скидка

    Скидки до 10%

    Каждую пятницу скидка до 10% на все виды юридических услуг нашей компании.